Burnout erkennen - Burnout vermeiden!

Das Thema Burnout ist derzeit in aller Munde. Dabei stellt sich gelegentlich die Frage, ob es sich nur um
eine vorübergehende Modeerscheinung handelt, oder um ein "echtes" Problem.

Laut aktueller Untersuchungen kostet stressbedingter Arbeitsausfall ein Unternehmen durchschnittlich 400 € pro
Arbeitstag und Mitarbeiter. Fällt ein Mitarbeiter wegen eines Burnout für 6-8 Wochen aus, entstehen dem
Unternehmen dadurch Kosten in Höhe von ca. 16.000 €. Hierbei ist die verminderte Leistungsfähigkeit vor der
Erkrankung noch gar nicht eingerechnet!

Erschreckend ist auch der in den letzten Jahren enorm gestiegene Anteil der psychisch bedingten Erkrankungen am Arbeitsplatz. Laut einer Studie der AOK ist der Anteil der psychisch bedingten Erkrankungen in den letzten 10 Jahren um 80% gestiegen! Hierbei sind die schweren Fälle von Burnout, Streß und totaler Erschöpfung noch gar nicht mitgerechnet! Seit 2004 sind die Burnout-Fehltage um unvorstellbare 900% auf 1,8 Millionen angestiegen!

Wie sieht es in Ihrem Unternehmen aus? Sind Ihre Mitarbeiter leistungsfähig, engagiert und motiviert?
Oder verlieren auch Sie bereits Jahr für Jahr viel Geld durch Demotivation, innere Kündigung, hohe Fehlzeiten und geringe Produktivität?
Oft sind diese Fragen nicht leicht zu beantworten, da nur vage Vermutungen über die tatsächliche Situation vorliegen.

Deshalb laden wir Sie ein zur Teilnahme an unserem Seminar 

Zielgruppe: Führungskräfte aller Ebenen

Methoden: Vortrag, Diskussion, Einzel- und Gruppenarbeiten, Übungen

Dauer: 1 Tag

Seminarorte / Termine: Die aktuellen Termine und Seminarorte entnehmen Sie bitte der jeweiligen Seminarankündigung.
Die Anmeldung zu Ihrem Seminar können Sie ganz unkompliziert über unser Anmeldeformular vornehmen.

Teilnahmegebühr: € 390,00 zzgl. Mwst
In der Teilnahmegebühr sind die Seminarunterlagen, Kaffeepausen und Mittagessen bereits enthalten.

Programm

• Kosten streßbedingsten Arbeitsausfalls 

• Was ist eigentlich Stress und wie entsteht Streß im beruflichen Alltag?

• Die verschiedenen Arten von Streß: Eu-Streß und Dis-Streß

• Woran erkenne ich einen Burnout bei MItarbeitern?

• Wege aus der Burnout-Falle
  - Individuelle Strategien
  - Was kann das Unternehmen beitragen?

• Streß und Konflikte – ein Teufelskreis! 

• Bewältigungsstrategien

  - Zeit- und Selbstmanagement
  - Techniken der mentalen und körperlichen Entspannung
  - Übungen zur Aktivierung mentaler und körperlicher Ressourcen
  - Positiver und gelassener Umgang mit Belastungen und Streß